グッドタイム リビング 池田緑丘 8月更新

あなたとチームで“よくする介護"ゲストの活動を向上させる介護

サービス種類 有料老人ホーム
募集職種 介護職・ヘルパー
応募資格
【資格】
介護福祉士、初任者研修(ヘルパー2級)、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修
【学歴】
不問
【その他】
  • 未経験者OK
  • 中高齢者OK
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
  • 60歳以上歓迎
<歓迎>
■資格を取ったばかりで、本格的な介護にはまだ不安を感じる方
■随分前に介護の仕事をしていて「久しぶりにやってみようかな」というブランクのある方
■もちろん経験者も大歓迎!優遇します。
勤務地 大阪府池田市緑丘1-4-23
最寄り駅 阪急宝塚本線 池田(徒歩21分)
阪急宝塚本線 石橋阪大前(徒歩22分)
阪急バス「緑丘小学校前」停留所、目の前。
施設近隣の目印→【池田市立緑丘小学校・大阪教育大学附属池田中学校】
給与 時給980円~1,200円
※経歴・資格等に基いて設定します。
※7:00~9:00の勤務の2時間勤務につき、早出手当(500円/回)付与。

※処遇改善加算の実績
【2019年度実績 年間約13万円】
・時間外勤務手当は、別途支給。
※上記処遇改善加算とは別に以下を実施予定です。

【介護職員特定処遇改善加算計画】
令和元年介護職員特定処遇改善加算計画にて、
給与支給時に以下金額を加算して支給する予定です。
■処遇改善期間:2020年7月~2021年6月
[正社員]
●経験・技能のある介護職員※ 月額24,000円
●他の介護職員        月額12,000円

[パート・アルバイト]
 上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給。

※2018年3月31日以前に当社に入社した介護職員のうち、
 2017年3月31日以前に介護福祉士の資格を取得(登録)している職員。

 これから入社される介護職の方は「他の介護職員」に該当します。

グッドタイムリビング【大和証券グループの有料老人ホーム】

不自由を介助するだけでなく、ゲストの皆さまと共に一歩一歩あゆみつづける“よくする介護"です。毎日の“活動を向上させていく"それが私たちの介護サービスです。

「老後」ではない「よろこびのある暮らし」をお過ごしいただくために。
ゲスト(ご入居者)とケアアテンダント(介護スタッフ)が
チームとなって取り組みます。

できなくなった事を取り戻すために。画一的なリハビリではなく
毎日の生活で実際に「している事」を把握し、サポートやご本人の
努力で「できる事」を把握する。
活動量が増えたことで「したい事」ができるようになる。
このサイクルの実現には、ゲストの一番の理解者としての
ケアアテンダントの存在が欠かせません。

日本の介護の実情に限界を感じているベテランの方々も、
資格を取得したばかりで全く経験のない方々も歓迎です!
難しくはありません。共に学び、成長できる環境が待っています。

あなたとチームで“よくする介護"
ご参加をお待ちしています。

0037-6007-4118※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

募集要項

ID:48821
事業所名 グッドタイム リビング 池田緑丘 8月更新
サービス種類 有料老人ホーム
募集職種 介護職・ヘルパー
雇用形態 パート
仕事内容 ■ケアアテンダント(介護スタッフ)■
モーニングケア(整容、更衣など)から食事・排泄・入浴の介助やナイトケア(整容、更衣など)まで、ゲストの日常生活をサポートしながら、ゲストの状態を把握し、各専門家やチームメンバーと協力して、自立支援プログラムを策定。目標を設定して「できる活動」を増やし、ゲストの生活機能の向上を目指します。
利用者の平均介護度
応募資格
【資格】
介護福祉士、初任者研修(ヘルパー2級)、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修
【学歴】
不問
【その他】
  • 未経験者OK
  • 中高齢者OK
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
  • 60歳以上歓迎
<歓迎>
■資格を取ったばかりで、本格的な介護にはまだ不安を感じる方
■随分前に介護の仕事をしていて「久しぶりにやってみようかな」というブランクのある方
■もちろん経験者も大歓迎!優遇します。
勤務地 大阪府池田市緑丘1-4-23
最寄り駅 阪急宝塚本線 池田(徒歩21分)
阪急宝塚本線 石橋阪大前(徒歩22分)
阪急バス「緑丘小学校前」停留所、目の前。
施設近隣の目印→【池田市立緑丘小学校・大阪教育大学附属池田中学校】
通勤手段
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
勤務日数
  • 曜日応相談
勤務時間 (1)07:00〜16:00
(2)09:00〜18:00
(3)11:00〜20:00
(4)16:30〜09:30
(内休憩 1時間)
※夜勤は休憩 2時間
勤務時間については相談ください。
給与 時給980円~1,200円
※経歴・資格等に基いて設定します。
※7:00~9:00の勤務の2時間勤務につき、早出手当(500円/回)付与。

※処遇改善加算の実績
【2019年度実績 年間約13万円】
・時間外勤務手当は、別途支給。
※上記処遇改善加算とは別に以下を実施予定です。

【介護職員特定処遇改善加算計画】
令和元年介護職員特定処遇改善加算計画にて、
給与支給時に以下金額を加算して支給する予定です。
■処遇改善期間:2020年7月~2021年6月
[正社員]
●経験・技能のある介護職員※ 月額24,000円
●他の介護職員        月額12,000円

[パート・アルバイト]
 上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給。

※2018年3月31日以前に当社に入社した介護職員のうち、
 2017年3月31日以前に介護福祉士の資格を取得(登録)している職員。

 これから入社される介護職の方は「他の介護職員」に該当します。
待遇・福利厚生
  • 交通費支給(全額支給)
  • 昇給あり
  • 諸手当あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得サポート
  • 介護ロボット導入済み
  • 主婦(主夫)が活躍中
  • 制服あり
  • 男性も活躍中
  • 産休・育休取得実績あり
  • 子育てママ活躍中
  • 人事評価制度あり
<昇給>
年1回

<福利厚生>
・社会保険完備
・交通費全額支給
・制服貸与
・食事補助
・インフルエンザ予防接種補助あり


<充実の教育、研修制度>
・資格取得支援制度
・自己研修奨励制度
・各種研修制度(入社時他)
休日・休暇 交代制
・契約により休日が決まります

<休暇・休職>
・有給休暇 (法定通り付与)
・育児休職
・介護休職
・産前産後休暇
・看護休暇
0037-6007-4118※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません
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わが社のここがすごい!


企業から
メッセージ

「よくする介護」とは、その方のしている活動をよくすること。そのためには、何でも介助して差し上げることが良いとは限りません。不自由を介助してばかりいると、その方のできる活動を見つけることができず日々の活動は現状維持に留まり、やがて維持すら難しくなってしまいます。希望や願いを目標として、している活動を向上させそれに近づいていく「よろこび」をつくり、ゲストの豊かな人生を一緒に築いていくことが私たちの使命です。


同僚から
メッセージ

社歴や年齢は関係ありません。あなたの「やりたい」で一緒に業界を革新しよう!
当社の始まりは一戸建てとマンションを主体とした街づくりに、当時は珍しかった「高齢者住宅」の併設を手がけた事に端を発しています。業界に新風を吹き込んだこの開拓者スピリットは受け継がれ、柔軟でオープンな社風が根付いています。だから業界に先駆けた技術開発や導入が可能なのです。ぜひ貴方の意見も聞かせてください。私たちと共に実現しましょう。


ココがe職場

☆ 研修はどうなっていますか
 
→研修は、ゲストへのサービスに直結して参りますので、丁寧に行っています。
入社時の基礎知識研修から始まり、サービス業としてのマナー・接遇研修、マネジメント研修、ゲストハウス毎の導入研修等があります。それ以外にも職位、職種に分かれた研修やスタッフの要望を踏まえながら、新たな研修(ケーススタディー含む)を常に検討するなど、充実した研修制度が整っています。新しい職場が不安という方も先輩社員がしっかりフォローしていますので安心です。何でも相談できる環境が整っています。

0037-6007-4118※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

運営会社概要

運営会社名 グッドタイムリビング株式会社
設立 2005年4月
代表者名 代表取締役社長 森川 悦明
事業内容 有料老人ホーム
(1)有料老人ホーム、シニア住宅等の運営
(2)上記施設で必要とされる生活支援関連サービスの提供
(3)介護サービスの提供
(4)(1)〜(3)に付随・関連する各種サービス

応募・選考について

【ステップ1】
e介護転職の応募フォームよりご応募下さい。

【ステップ2】
書類選考・面接

【ステップ3】
内定

※まずはお気軽にお電話ください。
※選考においてはなるべくスピーディに行います。
※面接日は考慮しますので、ご相談ください。
※ご提出いただく履歴書類は返送いたしませんので、予めご了承ください。
面接地 グッドタイム リビング 池田緑丘
0037-6007-4118※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません