埼玉県 管理職・介護事務／事務員の求人

8：30〜17：30

月給200,000円～
◇資格手当　　保健師　　　　　　　　５０，０００円
　　　　　　　主任介護支援専門員　　４０，０００円
◇役職手当　　別途支給
　　　　　　　　　　　　　

08:30〜17:30、※施設により若干の変動があります

時給936円～1,036円
※PC操作(ワード、エクセル)、介護の資格あれば尚可。

09:00〜18:00、・休憩　60分

月給180,000円
上記以外に
・残業手当・年末年始手当
・交通費支給(上限20,000円/月)

※昇給・賞与は実績に応じて支給する場合があります。

　詳細は面接時にお尋ねください

09:00〜18:00、センターにより異なります。

年収3,600,000円～5,500,000円
※地域・経験・資格により変動あり

09:00〜18:00、8時間程度 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

月給291,000円~297,250円
※経験・資格・前職給与を考慮し面接にて決定いたします
※毎月末日締めの翌月25日払い

【シフト制】 【日勤のみ】実働8H・休憩1H (早番)08:00~17:00 (日勤)08:30~17:30 (遅番)09:00~18:00 ◆研修期間は夜勤有の場合があります 【夜勤】実働16H・休憩1H ・16:30~翌09:30(月5回程度) ※勤務時間は若干異なる場合があります

月給300,000円～
【月給】300,000円~
【モデル年収】360万円~

◆諸手当含む
※交通費別途支給

◆昇給年1回あり
※介護業務兼務の場合は、
処遇改善手当支給
※夜勤を行った場合は、
夜勤手当(5,000円/回)支給
※資格、経験により異なります...

09:00〜17:45、(月間総労働時間168時間) ※ご利用者様の状況により勤務時間に変動あり

月給302,000円～
(処遇改善手当、固定残業手当、固定深夜手当含む)
※固定残業手当(45H分)、固定深夜手当(120H分)は、時間外労働等の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給します。

<別途手当支給>
■賞与(年2回)

あなたの頑張りを給...

(1)08:00〜18:00、(2)08:30〜18:30、(3)09:30〜19:30、8:00-20:00の間でのシフト制となります。(うち、休憩1時間) 実際には、8:00スタートの18:00過ぎまでの勤務が一般的です。(直行直帰可能！)

月給310,000円～
賞与年2回、昇給年1回、土日出勤手当(最大月6000円)

09:00〜18:00、センターにより異なります。

年収3,600,000円～5,500,000円
※地域・経験・資格により変動あり

【シフト制】 【夜勤なし】実働8H・休憩1H (早番)08:00~17:00 (日勤)08:30~17:30 (遅番)09:00~18:00 ◆研修期間は夜勤有の場合があります 【夜勤】実働16H・休憩1H ・16:30~翌09:30(月5回程度) ※勤務時間は若干異なる場合があります

月給300,000円～270,000円
【月給】 300,000 円~
※資格、経験により異なります。
※交通費別途支給

◆寸志年2回支給
◆昇給年1回あり
※介護業務を行った場合は、
　処遇改善手当支給
※処遇改善手当は入社3ヶ月経過後から支給

09:00〜18:00、休憩60分

月給280,000円～400,000円
ご経験によりご相談に応じます。

(1)09:00〜18:00、(2)16:00〜10:00、お問合わせください。※配属先により異なります。 変形労働時間制　月平均174時間　〔1日平均8~9時間勤務のシフト制〕 原則日勤09:00-18:00(日によって前後する場合あり) 夜勤原則16:00-翌10:00(日によって変動する場合あり) <定期巡回及びサービス付き高齢者向け住宅では夜勤が発生する可能性がございます。(月2~3回)> 残業はほぼなし! 定時に上がれるよう努力をしています。

月給275,000円～349,000円
モデル月収:月収349,000円の例45歳・配偶者及び子1名扶養・世帯主・介護福祉士・社会福祉士の場合

【シフト制】 【夜勤なし】実働8H・休憩1H (早番)08:00~17:00 (日勤)08:30~17:30 (遅番)09:00~18:00 ◆研修期間は夜勤有の場合があります 【夜勤】実働16H・休憩1H ・16:30~翌09:30(月5回程度) ※勤務時間は若干異なる場合があります

月給300,000円～
【月給】300,000円~
※資格、経験により異なります。
※役職手当15,000円別途支給
※交通費別途支給

◆寸志年2回支給
◆昇給年1回あり
※介護業務を行った場合は、
　処遇改善手当支給
※処遇改善手当は入社3ヶ月経過後から支給

8:30~17:30の間で応相談 ※時間は施設によって異なる場合があります

時給970円～1,000円
【時給】970円~1000円
・交通費全額別途支給

9:00~18:00(実働8時間)

年収4,560,000円～

【シフト制】 【夜勤なし】実働8H・休憩1H (早番)08:00~17:00 (日勤)08:30~17:30 (遅番)09:00~18:00 ◆研修期間は夜勤有の場合があります 【夜勤】実働16H・休憩1H ・16:30~翌09:30(月5回程度) ※勤務時間は若干異なる場合があります

月給300,000円～
【月給】300,000円~
※資格、経験により異なります。
※役職手当15,000円別途支給
※交通費別途支給

◆寸志年2回支給
◆昇給年1回あり
※介護業務を行った場合は、
　処遇改善手当支給
※処遇改善手当は入社3ヶ月経過後から支給

08:30〜17:30

月給370,000円～440,000円
【年収】484万円~628万円
※昨年実績、業績賞与含む。
※資格の有無により前後いたします
※給与は経験、資格有無、施設規模等により変動する

(1)08:00〜17:00、(2)09:00〜18:00、(3)11:00〜20:00、休憩60分

月給353,035円～379,035円
年収423万以上
＊月額35万～＋決算賞与あり

09:00〜17:45、(月間総労働時間168時間) ※ご利用者様の状況により勤務時間に変動あり

月給302,000円～
(処遇改善手当、固定残業手当、固定深夜手当含む)
※固定残業手当(45H分)、固定深夜手当(120H分)は、時間外労働等の有無に関わらず支給し、超過分は別途支給します。

<別途手当支給>
■賞与(年2回)

あなたの頑張りを給...

09:30〜18:00、【日勤帯】 9:30~18:00　実働7.5時間(休憩60分)

月給270,000円～400,000円
年収例 3,500,000~5,100,000
◆交通費支給　上限50,000円/月
◆社会保険　※法定通り就労日数、就労時間に応じて加入

09:30〜18:00、【日勤帯】 9:30~18:00　実働7.5時間(休憩60分)

月給270,000円～400,000円
年収例 3,500,000~5,100,000
◆交通費支給　上限50,000円/月
◆社会保険　※法定通り就労日数、就労時間に応じて加入

9:00~17:30

月給236,000円～

8：30〜17：30

月給200,000円～
◇資格手当　　保健師　　　　　　　　５０，０００円
　　　　　　　主任介護支援専門員　　４０，０００円
◇役職手当　　別途支給
　　　　　　　　　　　　　

09:00〜18:00

月給250,000円～330,000円
経験・資格など考慮
交通費規定内支給、社会保険完備、制服貸与、資格取得支援制度

年収例
入社4年目・34歳女性・施設長・介護福祉士
4,580,000円【(月給給与＋処遇改善加算手当×12ケ月)＋(賞与年2回)】

09:00〜18:00、日勤のみ! 月単位の変形労働時間制(月平均174時間勤務/月によって変動) 日勤原則9:00-18:00ですが、繁閑等によって変動あり

月給275,000円～349,000円
モデル月収:月収349,000円の例45歳・配偶者及び子1名扶養・世帯主・介護福祉士・社会福祉士の場合