• JOY KIDS TRY の求人写真
  • 横浜市鶴見区の求人写真
  • JOY KIDS TRY の求人2
  • 児童指導員の求人写真
  • JOY KIDS TRY の求人3
  • 児童指導員の求人写真

JOY KIDS TRY

★児童指導員・保育士★スタッフ募集★駅近5分!

ID:525150
0037-6007-4032通話無料

JOY KIDS TRYの児童指導員・正社員の求人をご紹介します


JOY KIDSは<運動、遊び、音楽>を中心とした療育を行い、子ども達が日常生活における基本的動作を習得し、集団生活に適応できるよう適切な支援を行っています。
子ども達と一緒に体を動かし、一緒に楽しんで頂ける方を募集しています。

■基本的な方針
学校や家では経験できないような遊びや活動をできる場所を目指しています。
まずはスタッフ自身が楽しんでいるところをみせお手本になります。
失敗しないように・・・。危ないから・・・。と最初から行動を止め、子ども達の可能性を先に潰してしまわないよう気をつけています。

■広い教室で楽しく活動
「運動」と「遊び」を軸に療育をおこなうJOY KIDS。子どもたちがのびのびと体を動かせる環境を大切にしています。周辺には広々とした公園があり、教室(指導訓練室)も100㎡以上となっています。
施設があるのは、車通りが少ない一方通行の商店街。落ち着いた雰囲気のなかで、ゆとりのある療育が可能です。京急鶴見駅から徒歩5分ほどの場所にありますので、通勤もラクラクおこなえます♪

0037-6007-4032通話無料
  
事業所 JOY KIDS TRY
サービス 放課後等デイサービス
募集職種 児童指導員
雇用形態 正社員
仕事内容 ・子どもへの支援・介助
・子どもの送迎・添乗
・プログラム作成等

試用期間3ヶ月(試用期間中給与の変動なし)
利用者の平均介護度
応募要件

社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用、児童指導員任用、各種教員免許、幼稚園教諭、保育士

下記1~5のいずれか1つでも該当している方

1)保育士・幼稚園教諭免許を取得
2)大学で福祉・社会・教育・心理学部(学科)を卒業
3)小・中・高のいずれかの教員免許を取得(級・教科不問)
4)厚生労働大臣指定の児童指導員養成校を卒業
5)児童福祉施設での実務経験者(高卒以上2年、その他3年)

※要普通免許
※資格等についてはお気軽にご相談ください。

【学歴】:不問

  • 未経験者OK
  • 中高齢者OK
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
勤務地 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央ナイスアーバン鶴見中央Ⅱ 1F
最寄り駅 京浜急行本線 京急鶴見駅(徒歩5分)
JR鶴見線 国道駅(徒歩5分)
JR京浜東北線 鶴見駅(徒歩7分)
駅近5分!

商店街の中にありとても便利な場所です。
通勤手段
  • 自転車通勤OK
勤務日数 ●完全週休二日制
勤務時間 (1)10:00〜19:00
(2)09:00〜18:00
(1)平日勤務
(2)学校がない日勤務 土・祝
両日ともに休憩60分

給与 月給220,000円~250,000円
その他補足 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。


児童指導員   220,000円~
  
保育士     250,000円~



福利厚生
待遇
■昇給
■交通費規定内支給 
■教育研修
■無料駐輪場
■制服支給
  • 交通費支給
  • 昇給
  • 諸手当
  • 賞与
  • 社会保険完備
  • 資格取得サポート
  • 主婦(主夫)が活躍中
  • 制服
  • 男性も活躍中
休日休暇 完全週休2日制(日曜、平日1日)シフト制
年間休日120日以上
夏期休暇
年末年始休暇
有給休暇
0037-6007-4032通話無料

運営会社概要(JOY KIDS TRY 運営元)

運営会社 株式会社Big Forest
設立 2010年8月
代表者 代表取締役 大森 春樹
事業内容 放課後等デイサービス、人材派遣・人材紹介業
資本金 300万円

JOY KIDS TRYに応募後の選考について

応募フォームよりご応募下さい。

≪ 選考プロセス ≫

【STEP1】応募フォームによる書類選考

【STEP2】配属先担当者との面接

【STEP3】内定(内定まで1週間程度)
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。

面接地 鶴見区鶴見中央3-22-22サークビルズ102号

株式会社Big Forest
0037-6007-4032通話無料

e介護転職では第三者の立場で正直かつ詳細な求人情報の作成を心掛けています。

当サイトの求人情報はe介護転職のスタッフが審査を行った上で掲載をしています。
求人企業が自ら情報を作成すると、自社の良い点のみに偏りがちです。
当サイトのスタンスは、求職者の立場に立った正直かつ詳細な情報を提供していくことです。
今後さらに情報の信頼性を高めるためにも、掲載内容と事実に相違があった場合はe介護転職事務局までご連絡下さい。