特別養護老人ホーム サニーヒル板橋

新しいユニット型特養で一緒に働いてみませんか?

サービス種類 特別養護老人ホーム
募集職種 介護事務・事務
応募資格
【資格】
普通自動車免許
【学歴】
大卒以上
【その他】
  • オープニングスタッフ2019年8月
  • 中高齢者OK
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
要パソコン業務経験必須。 ファイル管理・ワード(通達等資料作成)、エクセル(簡単な関数での経営資料作成)
普通自動車運転免許。
勤務地 東京都板橋区大原町6-8
最寄り駅 都営三田線 本蓮沼駅(徒歩2分)
JR埼京線 赤羽駅(バス12分、本蓮沼駅下車徒歩2分)
東武東上本線 ときわ台駅(バス10分、志村一丁目下車徒歩7分)
都営三田線 「本蓮沼駅」駅チカで通勤に大変便利です。赤羽駅よりバスでも12分 交通の便はとても良いです。
東部東武東上線「ときわ台駅」より バス「志村一丁目」徒歩7分
給与 月給192,400円~220,400円
実務経験により考慮あり
◆住宅手当(~4万円)
◆資格手当
◆扶養手当
◆社保
◆退職金

「ここを利用して良かったと心から感じていただける施設を目指す」を理念に、設立以来、特別養護老人ホームの経営・運営に取り組んでまいりました。今年で開設21年目の「サニーヒル横須賀」(従来型多床室125名)、10年目の「サニーヒル横浜」(ユニット型150名)、8月に板橋区にユニット型特別養護老人ホーム「サニーヒル板橋」(118名)を新規開設します。介護職員が幸せで創造的な仕事をすることが、ご利用者様を幸せにすることだとも思っています。良い施設とは、建物でもなくカリスマ職員がいることでもありません。一人ひとりの職員が輝いていることが大切であると実感しています。
当施設は、職員の特性を活かして、風通しの良いチームケアを行っていきたいと思っています。最新の設備が整った当施設で、介護の可能性に一緒にチャレンジしましょう。福利厚生制度の充実にも積極的に取り組んでいます。これまで職員の有給休暇取得率100%、育児休暇を取得した職員9名などを実現しました。育児休暇を取得した職員の復職率は100%で、女性も働きやすい環境です。

0037-6007-4654※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

募集要項

ID:476638
事業所名 特別養護老人ホーム サニーヒル板橋
サービス種類 特別養護老人ホーム
募集職種 介護事務・事務
雇用形態 正社員
仕事内容 ユニット型特別養護老人ホーム(118床)併設短期入所生活介護です。
施設運営事務で主に人事労務、会計、総務などの庶務一般です。
入所者118名、職員100名、内事務スタッフ3名(正規職員)

サニーヒル板橋を利用してくださるすべての方が「ここを利用して良かった」と感じて頂ける支援全般(一般的な介護業務)の他に業務内でのお出掛けイベントの付き添い、施設内でのクラブ活動(音楽クラブ・書道・生け花)のお手伝い、ご利用者が喜ぶ創作活動(ユニットしつらえ等)、施設外での買い物の付き添いなど。
利用者の平均介護度
応募資格
【資格】
普通自動車免許
【学歴】
大卒以上
【その他】
  • オープニングスタッフ2019年8月
  • 中高齢者OK
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
要パソコン業務経験必須。 ファイル管理・ワード(通達等資料作成)、エクセル(簡単な関数での経営資料作成)
普通自動車運転免許。
勤務地 東京都板橋区大原町6-8
最寄り駅 都営三田線 本蓮沼駅(徒歩2分)
JR埼京線 赤羽駅(バス12分、本蓮沼駅下車徒歩2分)
東武東上本線 ときわ台駅(バス10分、志村一丁目下車徒歩7分)
都営三田線 「本蓮沼駅」駅チカで通勤に大変便利です。赤羽駅よりバスでも12分 交通の便はとても良いです。
東部東武東上線「ときわ台駅」より バス「志村一丁目」徒歩7分
通勤手段
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
勤務日数
福利厚生制度が充実しています。
◆◆これまで職員の有給休暇取得率100%、育児休暇を取得した職員9名。育児休暇を取得した職員の復職率は100%、
公休117日か、4週8休の選択制度有り◆◆
勤務時間 (1)08:30〜17:30
(2)11:00〜20:00
給与 月給192,400円~220,400円
実務経験により考慮あり
◆住宅手当(~4万円)
◆資格手当
◆扶養手当
◆社保
◆退職金

待遇・福利厚生
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 諸手当あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得サポート
  • 住宅支援あり
  • 介護ロボット導入済み
  • 主婦(主夫)が活躍中
  • 制服あり
  • 男性も活躍中
◆住宅手当(~4万円)
◆資格手当
◆扶養手当
◆社保
◆退職金
◆処遇改善金含む
◆育児休暇
◆介護休暇
◆通勤(~3万)
◆精勤手当1000/1日
◆賞与年2回ポイント制
◆退職金積立(全額会社負担)
◆昇給年1回
キャリアアップ 個別にキャリアアップを計画しています。月に1回施設内研修、3~4名程度毎月外部の研修に参加し、技術、知識の取得に力を入れています。外部講師も法人で毎年数人依頼し、講演を企画し知識の向上に努めています。
休日・休暇 有給消化率100% 公休117日
0037-6007-4654※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません
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わが社のここがすごい!


企業から
メッセージ

生活相談員 大野 貴司さん:有給取得率100%であることや希望のシフトが通りやすいなど、働いている職員を大切にしていて働きやすい職場です。ここなら長く働いて行けると思っています。職員同士の関係性もいいです。各職種とのコミュニケーションも頻繁に取ることができているので、良い雰囲気の中ご利用者様一人ひとりに対応しています。未経験の方でも1から細かく丁寧に教えてもらえるので、安心してキャリアを築いていくことができます。また、理念の範囲内であれば自由にできるので、それぞれが考える理想の介護が実現できる働きやすい環境があります。


同僚から
メッセージ

介護職 ユニットリーダー
高橋 正晴さん:介護職として5年目。資格を持っていなかったので、資格取得支援制度を利用して介護職員初任者研修を取得しました。
ご利用者様の望みを叶えてあげたいという想いがあり、それを叶えられ「ありがとう」というお言葉をいただけたときが嬉しいですね。
学歴は関係なく人柄重視で採用していただきました。また、未経験でも手厚くサポートしていただいたり、職場全体が和気あいあいとして働きやすい環境だと感じています。


ココがe職場

老若男女、外国人、障害者など、様々な人がお互いの個性を尊重し、協力しながら長く働くことができるよう、風通しの良い職場を目指しています。 母子(父子)のために扶養手当が10,000/1人、両親5,000/1人、公休も117日+有給を100%取得できる働きやすい職場です。 

0037-6007-4654※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

運営会社概要

運営会社名 社会福祉法人 隆徳会
住所 神奈川県横須賀市長井6-21-7
設立 1996年11月
代表者名 理事長 山崎 昌義
事業内容
従業員数 235名
年間売上 13億

応募・選考について

応募フォームよりご応募下さい。

≪ 選考プロセス ≫

【STEP1】応募フォームによる書類選考

【STEP2】配属先担当者との面接

【STEP3】内定(内定まで1週間程度)
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
面接地 板場区大原町9-15-103開設準備室
施設予定地より徒歩1分
0037-6007-4654※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

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