SOMPOケア　ハッピーデイズ溝の口 /n10035035ja2

「自分の両親にして欲しいと思うことをすべてさせていただこう。
自分の両親にして欲しいと思わないことは、絶対にするのはやめよう」。これが私たちの合言葉です。
そのために私たちは常に新しいことにチャレンジします。
今までの介護に満足できない人、新しい理想の介護をつくりたい人、大歓迎です。

人のためになっている、介護はそんな手触りの実感を得られる仕事です。
ご入居者様の幸せに熱い思いがある人、
新しいことにも積極的に取り組める人、
なによりもお年寄りにやさしい人、そんな仲間を待っています。

★充実した研修制度・福利厚生が整っているので、安心して働けます!!★
今回は、研修・福利厚生の一部をご紹介します!

【研修制度】
(1)入社時研修
会社の理念や活動方針などを理解し、配属後に活躍できるよう、基本的な知識・スキルを高める研修です。
介護技術研修においても、担当スタッフが丁寧に説明致しますので、未経験の方でも安心して研修に望むことが出来ます。

(2)資格取得サポート研修
介護福祉士・介護支援専門員・認知症ケア専門士などの試験前に、外部から講師を招き、対策講座を行うことで、合格を目指します。資格取得後は、資格手当が支給されます。

(3)階層別研修
社員一人ひとりに合わせた研修を行っています。
管理職・各セクションを対象とした研修から、知識や技術を高めるための研修など多種多様にご用意しております。
研修を有効活用することで、キャリアアップやスキルアップを目指すことが出来ます。


【福利厚生】
(1)資格支援制度
「介護職員初任者研修」の資格を取得中、またはこれから取得をお考えの方々に対して、資格取得のための費用を補助する
制度があります。

(2)時間短縮勤務社員制度
社員が出産・育児・介護などに携わりながら、職場で継続的に能力が発揮できるよう、「時間短縮勤務制度」を導入しています。
※一定の条件を満たした方が対象となります。

(3)リフレッシュ休暇制度
年に3日、ご自身のお好きなタイミングで休暇を取得することができます。


上記以外にも、働く一人ひとりの社員の思いや働き方にあった様々な研修や制度があります。