ニチイホーム青葉台 【キャリア採用】

有料老人ホーム 介護福祉士手当2.3万円★経験者 積極採用!

サービス種類 有料老人ホーム
募集職種 介護職・ヘルパー
応募資格
【資格】
介護福祉士、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修
【学歴】
不問
【その他】
  • 中高齢者OK
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
介護経験:4年以上
65歳定年制
勤務地 神奈川県横浜市青葉区青葉台1-19-3
最寄り駅 東急田園都市線 青葉台駅(徒歩8分)
給与 月給282,500円~
(固定給+介護福祉士手当+精皆勤手当+夜勤5回)

介護サブチーフ:介護経験4年以上
月給:282,500円=固定給+介護福祉士手当+精皆勤手当+夜勤5回
モデル月収:316,000円=上記に加え残業3時間分+住宅手当+家族手当
モデル年収:400万~(賞与2回分含む)※夜勤回数などにより変動あり

介護チーフ:介護福祉士を持ち、介護経験6年以上、介護統括・指導業務2年以上
月給:299,500円=固定給+介護福祉士手当+精皆勤手当+夜勤5回
モデル月収:333,000円=上記に加え残業3時間分+住宅手当+家族手当
モデル年収:430万~(賞与2回分含む)※夜勤回数などにより変動あり

☆経験者優遇 ニチイケアパレスのキャリア採用求人☆
【介護福祉士または介護職員実務者研修で経験4年以上の方は高待遇でスタートいただけます】

介護サブチーフからのスタート <月給28万円以上も可能>
介護福祉士:月給280,500円~(固定給+介護福祉士手当、夜勤5回含む)
介護職員実務者研修:月給260,500円~(固定給+介護職員実務者研修手当、夜勤5回含む)

※その他諸手当は別途支給
※採用には当社の基準あり

◎ニチイホームのスタッフは一緒に働く仲間
介護スタッフの他に看護スタッフ、ケアマネージャー、生活相談員と日々協力をしています。
職種や立場を超え『お客様の笑顔と幸せの実現』という共通の目的に向かい、お客様のケアに取り組んでいます。

◎お客様からの「ありがとう」は力の源
お客様の楽しい時も、悲しい時も私たちは寄添い、一緒に過ごし、信頼関係を築いていきます。
たくさんの「ありがとう」があり、その言葉は何よりも私たちの力となります。 
 
当社の仕事に興味を持っていただけましたら是非、応募・お問合せください!!
ご自宅の近くのニチイホームの見学も可能です。

電話受付時間:平日 9:00〜18:00
応募フォーム:24時間受付中

0037-6000-7167※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

募集要項

ID:340167
事業所名 ニチイホーム青葉台 【キャリア採用】
サービス種類 有料老人ホーム
募集職種 介護職・ヘルパー
雇用形態 正社員
仕事内容 【有料老人ホームにおける介護業務】
食事介助・服薬介助・入浴介助・排泄介助・居室の環境整備・買い物同行・散歩付添い・レクリエーション援助・介護記録の作成(パソコン使用)

■介護(サブ)チーフからスタートしていただきます。
※試用期間3ヶ月(同待遇)あり
応募資格
【資格】
介護福祉士、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修
【学歴】
不問
【その他】
  • 中高齢者OK
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
介護経験:4年以上
65歳定年制
勤務地 神奈川県横浜市青葉区青葉台1-19-3
最寄り駅 東急田園都市線 青葉台駅(徒歩8分)
通勤手段
  • 自転車通勤OK
勤務日数
月9日休のシフト制
勤務時間 (1)07:00〜16:00
(2)09:00〜18:00
(3)11:00〜20:00
(4)16:30〜09:30
4~6交替制
(1ヶ月単位の所定労働時間制)
給与 月給282,500円~
(固定給+介護福祉士手当+精皆勤手当+夜勤5回)

介護サブチーフ:介護経験4年以上
月給:282,500円=固定給+介護福祉士手当+精皆勤手当+夜勤5回
モデル月収:316,000円=上記に加え残業3時間分+住宅手当+家族手当
モデル年収:400万~(賞与2回分含む)※夜勤回数などにより変動あり

介護チーフ:介護福祉士を持ち、介護経験6年以上、介護統括・指導業務2年以上
月給:299,500円=固定給+介護福祉士手当+精皆勤手当+夜勤5回
モデル月収:333,000円=上記に加え残業3時間分+住宅手当+家族手当
モデル年収:430万~(賞与2回分含む)※夜勤回数などにより変動あり
待遇・福利厚生
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 諸手当あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得サポート
  • 住宅支援あり
  • 主婦(主夫)が活躍中
  • 制服あり
  • 男性も活躍中
・通勤交通費-上限5万円/1ヶ月
・時間外手当-所定労働時間を超える労働に対して25%割増の賃金支給
・家族手当-配偶者1万円 子ども1万円 60歳以上の父母(祖父母)3千円
・住宅手当-8千円
・住宅支援手当-2万円(30歳以下の独身者のみ)
・ 健康診断(年2回)腰痛検診も実施します。
・ 財形貯蓄制度
・ 制服貸与 
・ ・まなびネット割引制度
 (介護職員初任者研修や医療事務、ケアマネージャー受験対策講座などの講座を割引価格で受講できる) 
・ ・従業員持株制度
 (会社の株を保有できる制度)
・ ・労働組合加入
 (日本介護クラフトユニオン加盟:入社後、全員が組合員になる制度。レジャー・宿泊施設の割引等が受けられる。)
・ 出産休暇(3日間)、結婚休暇(7日間)、産前産後休暇、育児休暇、介護休業など
・EAPの取り組み
(ニチイグループとして外部機関と委託契約を結び、従業員支援プログラムに取り組んでいます。
従業員の「カラダとココロの健康づくり」のために電話や対面、WEBカウンセリングが受けられます。従業員の家族も無料!!)
キャリアアップ 資格取得支援制度・研修制度が充実
◎資格取得支援制度:介護福祉士、介護予防運動指導員、認定特定行為業務従事者、認知症ケア専門士など
             日々の仕事に役立つ資格取得を応援します。
◎研修制度
■キャリア・フォロー研修(ホーム長研修、ホーム長候補者研修、介護サブチーフ研修、新卒・中途フォロー研修など)
■サービス研修(接遇・マナー研修、認知症ケア研修、介護保険制度研修など)

日々の仕事に役立つ資格取得を応援します。
当社の養成講座、研修を活用いただければ、働きながらキャリアアップが図れます。

また、年に1回ある『キャリアビジョン自己申告制度』を利用し
お持ちの資格によってはケアマネージャーや生活相談員へのキャリアチェンジも可能です。
休日・休暇 月9日休のローテーション制(2月は8日)
年次有給休暇(初年度10日)
特別休暇(リフレッシュ休暇、メモリアル休暇)年間4日
★シフト勤務なので、希望の休みは早めに申請が取得しやすいです。
0037-6000-7167※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません
この企業の求人一覧を見る

わが社のここがすごい!


企業から
メッセージ

Yホーム長

■上司として心がけていること
我々はお客様が安心してお過ごしいただける、笑顔溢れる施設を目指しています。
その為に大切なことは、スタッフが安心して、笑顔で働いているか?ということです。施設で働くスタッフは介護のスキルや年齢層も様々で、仕事に対し悩みや不安を抱えている事もあります。ですから、積極的にスタッフに歩み寄って、話をするように心がけています。スタッフが抱えている悩みを早期に取り除くことも、良い環境づくりにつながると思います。
また、業務については介護・看護・相談員で連携が取れるよう、コミュニケーションの強化をはかっています。個々の自立性、自活性を高めていくにはトップダウンではなく、できるだけ現場で働いているスタッフの意見を尊重しています。
スタッフと話をしていると、非常に説得力のある話もあり、自分も改めて気付ける事もたくさんあります。
■ニチイホームの求人に応募しようと思う方へ
有料老人ホームには、お元気な方が多いというイメージを持たれる事が多いようですが、実際は介護を必要とされている方がほとんどです。
介護が必要な方の生活を支える事が、ニチイホームの役割であり、その役割に意欲や情熱を持って望んでいる仲間がこの施設にもたくさんいます。


同僚から
メッセージ

介護スタッフ Fさん

今年で入社3年目になります。
■お仕事で難しく思ったこと
お客様とコミュニケーションをとる事が一番難しかったです。
最初は先輩スタッフに、お客様の個々の特徴(この方はこの話題がいい等)を教えてもらって話題作りをしました。あと、大きな声で挨拶をし、笑顔でお客様に接するように努力しました。
■お仕事をしていてよかったこと
お客様に優しい言葉をかけていただいたときはすごく嬉しかったです。「あなたがいいわ」と言ってもらえると、仕事をしていて良かったと思います。
■お仕事で気をつけていること
お客様のお話はもちろん、一緒に働いているスタッフの話を聞くことも大切です。私の場合は常にメモをとるようにしています。メモしたことを休憩中にまとめたりして、何度も同じ事を聞かないように、気をつけています。
■お仕事を探している方へ
働きやすい職場です!スタッフやお客様にも恵まれ楽しくお仕事しています。経験の無い方でも安心してお仕事していただけます。一緒に働いているスタッフは年齢や性別も様々です。真面目な方も良いですが、癒し系キャラの人にもこの職場はぴったりだと思います。


ココがe職場

【万が一の災害時でもお客様とスタッフの命を守れるように】
2011年3月11日、東日本大震災の教訓をもとに取り組んでいることがあります。それが災害時にも強いニチイホーム作りです。「もし、関東圏内で大災害が起こったとしても、お客様、そしてスタッフの命を守れるような会社になりたい」この想いから1年足らず、すべてのホームにライフプリザベーションプランの導入を完了しました。各ニチイホームに井戸や電気自動車の設置、食料の備蓄、衛星電話の設置、スタッフが帰宅困難になった際の寝具等の用意、出勤できないスタッフがいた場合にニチイグループ間、ニチイホーム間でスタッフの調整ができるよう体制を整えております。

0037-6000-7167※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

運営会社概要

運営会社名 株式会社ニチイケアパレス
住所 東京都千代田区神田駿河台2-5-12 NMF駿河台ビル6階
設立 1964年6月
代表者名 代表取締役社長 齊藤 正俊
事業内容 サービス付き高齢者向け住宅、有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム事業
介護予防特定施設入居者生活介護サービスおよび
特定施設入居者生活介護事業サービスの提供
従業員数 2,188名
資本金 8,000万円

応募・選考について

e介護転職の応募フォームよりご応募下さい。

= 選考プロセス =

【STEP1】応募フォームによる書類選考

【STEP2】(書類審査を先に行う場合がございます)
      就業説明会及び面接の参加

【STEP3】内定(選考結果は面接日から7日間程度)
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
※職種により二次面接がございます。

※ご応募をいただいた時点で応募を締め切らせていただいている
場合がございますので、あらかじめご了承ください。
なお、ご希望される方には近隣拠点を
ご案内できる場合がございますので、お問い合わせ下さい
面接地 現地
0037-6000-7167※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

e介護転職では第三者の立場で正直かつ詳細な求人情報の作成を心掛けています。

当サイトの求人情報はe介護転職のスタッフが審査を行った上で掲載をしています。
求人企業が自ら情報を作成すると、自社の良い点のみに偏りがちです。
当サイトのスタンスは、求職者の立場に立った正直かつ詳細な情報を提供していくことです。
今後さらに情報の信頼性を高めるためにも、掲載内容と事実に相違があった場合はe介護転職事務局までご連絡下さい。

> > > ニチイホーム青葉台 【キャリア採用】の求人情報