デイサービスセンター下井草

業界トップ級給与【年収430万円以上可能!!】

サービス種類 通所介護(デイサービス)
募集職種 生活相談員
応募資格
【資格】
介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用
【学歴】
不問
【その他】
  • 未経験者OK
  • 経験者歓迎
下記いずれかの資格をお持ちで、かつデイサービス・特別養護老人ホーム、介護老人保健施設などの施設系の経験が1年以上ある方。
◆社会福祉主事・社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士

※試用期間6か月は「生活相談員候補」として、従事していただきます。
勤務地 東京都杉並区下井草4-4-4
最寄り駅 西武新宿線 井荻駅(駅徒歩11分)
給与 月給253,000円~270,225円
【年収400万円以上可能!】※賞与・処遇改善一時金満額時
■生活相談員
月給270,225円(社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士)
月給253,000円(社会福祉主事)
※その他、条件により住宅手当、家族手当等を支給いたします。
※処遇改善一時金:当社規定に応じて支給いたします。

■生活相談員候補
月給220,400円(社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士)
月給205,400円(社会福祉主事)
※試用期間6か月は生活相談員候補として従事していただきます。
※その間も別途条件により住宅手当、家族手当等を支給いたします。

この画面を見ていただいているということは、
転職を考えていらっしゃると思うのですが、

その理由は何でしょうか?
待遇、条件、職場の人間関係への不満などなどいろいろな理由があると思います。
ケアサービスはやりがいの職場を提供しております。

【年収430万円以上可能!!】
月給:252,960円~270,185円以上

★年収例:427万円/世帯主・扶養家族(妻1人・子1人)
※資格手当、処遇改善手当、住宅家族手当、賞与、処遇改善一時金支給
※みなしを含まない時間外手当、休日出勤手当、運転手当、交通費は入れておりません。

まずはお気軽にご連絡下さい。

説明会・施設見学会を随時開催しています。
当日は、服装自由、書類関係も必要ありません!!
介護の仕事に興味がある、施設を見てみたい等、少しでも興味がある方は是非お越し下さい。

会社・お仕事の詳細をお話させていただきますので、一度事業所に来ませんか?? 

0037-6000-7018※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

募集要項

ID:307587
事業所名 デイサービスセンター下井草
サービス種類 通所介護(デイサービス)
募集職種 生活相談員
雇用形態 正社員
仕事内容 お客様やケアマネジャー、デイサービスセンターを結ぶコーディネーターです。通所介護計画の作成や日々のケア、相談などを担当します。
利用者の平均介護度
応募資格
【資格】
介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用
【学歴】
不問
【その他】
  • 未経験者OK
  • 経験者歓迎
下記いずれかの資格をお持ちで、かつデイサービス・特別養護老人ホーム、介護老人保健施設などの施設系の経験が1年以上ある方。
◆社会福祉主事・社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士

※試用期間6か月は「生活相談員候補」として、従事していただきます。
勤務地 東京都杉並区下井草4-4-4
最寄り駅 西武新宿線 井荻駅(駅徒歩11分)
通勤手段
  • 自転車通勤OK
勤務日数
シフト制(週5日勤務)
勤務時間 09:00〜18:00
実動8時間(休憩1時間)
給与 月給253,000円~270,225円
【年収400万円以上可能!】※賞与・処遇改善一時金満額時
■生活相談員
月給270,225円(社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士)
月給253,000円(社会福祉主事)
※その他、条件により住宅手当、家族手当等を支給いたします。
※処遇改善一時金:当社規定に応じて支給いたします。

■生活相談員候補
月給220,400円(社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士)
月給205,400円(社会福祉主事)
※試用期間6か月は生活相談員候補として従事していただきます。
※その間も別途条件により住宅手当、家族手当等を支給いたします。
待遇・福利厚生
  • 交通費支給(全額支給)
  • 昇給あり
  • 諸手当あり
  • 賞与あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得サポート
  • 住宅支援あり
■給与改定年1回
■定期昇給制度あり
■賞与支給 (当社基準に準ずる)
■介護職員処遇改善交付金支給
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用保険・健康保険・労災・厚生年金)
■従業員持株会制度
■資格取得奨励制度
■各種研修制度
■勤続年数表彰制度(5年、10年、15年、20年、25年)
■新人賞表彰制度
■社長賞表彰制度
■福利厚生(ベネフィットステーション)
■健康診断受診補助
■インフルエンザ接種補助
■退職金制度(当社規程に準ずる)
■制服貸与
■産休・育休制度
■時短勤務雇用制度
■社員紹介インセンティブ制度
■事故保険加入制度
■メンタルヘルスサポート
キャリアアップ 目指すキャリアにあわせてステップアップをしてください。
【専門職の場合】
▼介護職
▼フロアリーダー(介護職リーダー)
▼生活相談員
▼ケアマネジャー
▼主任ケアマネージャー
※資格取得や更新に対して費用負担をします。
※生活相談員、ケアマネジャーの専門研修を実施中。
【管理職】
▼介護職
▼フロアリーダー(介護職リーダー)
▼生活相談員
▼所長
▼ユニットリーダー
▼エリアマネージャー
▼事業部長
※所長は各事業所を運営。
※ユニットリーダーは2~3の事業所を運営。
※エリアマネージャーは5つ~10の事業所を運営。
※事業所長は事業全体の運営。
※定期的に管理職研修を実施しています。
【他事業部への異動】
▼介護職
▼他事業部への異動
※介護事業内、エンゼルケア、海外、新規事業。
【本社スタッフ】
▼介護職
▼生活相談員・所長
▼本社スタッフ
※本社スタッフ:採用、育成、総務、事業管理、経営企画等。
休日・休暇 ■完全週休2日制(シフト制)
■年末年始
■年次有給
■特別休暇
■リフレッシュ休暇(年6日)
■産前産後休暇
■生理休暇
■育児休業
■介護休業
■子供の看護休暇
0037-6000-7018※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

わが社のここがすごい!


企業から
メッセージ

『お客様へのサービス』を理念に掲げる企業は沢山あります。当社は、それだけでなく『従業員と家族の幸せ』も掲げて両輪と捉えています。そんな企業は稀ではないでしょうか。

相談員には多種多様な役割がありますので少しでも負担を和らげるべく努めています。
新しいご利用者様の獲得には、本部統括部門スタッフが協力します。
介護スタッフの教育や技術力のアップには、専属の教育担当を設け指導します。
がんばりや努力にも正しく評価します。

何より相談員を始め全てのスタッフが笑顔で働ける環境創りに注力することが、質の高いサービス(クオリティ・アット・サービス)に繋がると考えているからです。


同僚から
メッセージ

“人に関心をもてる方" “人が好きな方" 大歓迎です。お客様から人生経験を学べるありがたい仕事です。
介護業界は、ゆるやかで平坦な業務のイメージがあるかもしれませんが、実際には毎日変化し、毎日発見がある刺激的な仕事です。いち早く変化を察知しようとする『良い緊張感』と『楽しさのある充実感』をぜひ皆さんに味わって欲しいですね。


ココがe職場

【スタッフAさん】
『頑張るぞ!』の気持ちをサポートしてくれる仲間がたくさんいる会社です。新しい業務に飛び込む苦労はもちろんありましたが、その度に一緒に悩み、教えてくれる先輩やメンバーがいることに気づきました。思ったことを実現できる機会が多いこともケアサービスの魅力のひとつですよ。あきらめない人なら、大丈夫!! 思いを伝え合いながら、一緒にがんばりましょう!!
【スタッフBさん】
もともと「人のためになる仕事がしたい!」という思いで、ケアサービスの面接を受けました。入社をしてからは、一日一日が違う毎日で、自身のスキルアップにもなっていますし、何より、業務終了後に直接「ありがとう」とご家族様から、お言葉を頂いた時にはやっぱり嬉しいですよね。

0037-6000-7018※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

運営会社概要

運営会社名 株式会社ケアサービス
住所 東京都大田区大森北1-2-3  大森御幸ビル6F
設立 1970年10月
代表者名 代表取締役社長 福原 敏雄
事業内容 居宅介護支援、訪問介護、訪問入浴、通所介護(デイサービス)、サービス付き高齢者向け住宅、福祉用具販売/レンタル、その他
エンゼルケアサービス(湯灌・メイク)
従業員数 1,322名(※パートタイム従業員を含む)
資本金 2億512万5千円
年間売上 84億3500万円(平成29年3月期実績)
上場/未上場 上場
JASDAQ市場

応募・選考について

本社又は当事業所にて行います
面接地 東京都杉並区下井草4-4-4
0037-6000-7018※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

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