デイサービスセンターひまわり

学びと働きやすさに自信あり!/業務保障・福利厚生充実!

サービス種類 通所介護(デイサービス)
募集職種 介護職・ヘルパー
応募資格
【資格】
介護福祉士、初任者研修(ヘルパー2級)、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修、資格ナシでもOK
【学歴】
高卒以上
【その他】
  • 未経験者OK
  • 中高齢者OK
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
もちろん経験者の方は大歓迎ですが、チームで働く仕事なので、経験よりも「やる気と協調性」を重視しています。
実際に、全く介護の経験がなかった職員も複数勤務しています☆
勤務地 広島県広島市安佐南区西原9-8-22
最寄り駅 JR可部線 古市橋駅(駅下車徒歩10分)
アストラムライン 西原駅(駅下車徒歩10分)
バス「安佐南警察前」下車徒歩3分
給与 時給1,095円~
時給965円+処遇改善手当130円or160円(介護福祉士:160円、その他:130円)+勤続手当=1,095円or1,125円+勤続手当。
【別途支給】
祝日・土曜日(第1以外)は休日手当で時給が200円加算。
超勤は全額支給。
通勤手当35,000円/月まで支給。

●広島医療生協は、1967年に「安心して受診できる病院が欲しい」という地域の皆さんの願いから、生活協同組合という仕組みを活かして安佐南区西原に診療所を開設したのが始まりです、その後、介護保険ができる前の1980年代から「安心した介護を」「寝たきりの方に青空を見せたい」などの要望に応え、訪問看護やデイケアを地域のボランティアの方の協力も得てすすめてきました。
●介護保険が創設された2000年からは、様々な事業所も開設し、デイサービスセンターひまわりは、広島共立病院などの病院や診療所、訪問看護やデイケア、デイサービス、ショートステイ、居宅介護支援事業所などの医療や介護と連携・協力しながら事業を行っています。
●現在の職員体制は、常勤3名、各職種のパート職員14名となっています。介護のパート職員は、週2日~、1日3.5時間~という条件のから契約しており、それぞれの生活スタイルに合わせた条件を柔軟に対応しています。また、希望の休みは基本的には全て反映しており、小さなお子様がいる方でも安心して働ける職場となっています。
●充実の福利厚生に加え、休憩や超勤保障なども確実に行っています。

0037-6005-7407※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

募集要項

ID:183944
事業所名 デイサービスセンターひまわり
サービス種類 通所介護(デイサービス)
募集職種 介護職・ヘルパー
雇用形態 パート
仕事内容 送迎、入浴、排せつ、食事などの介助、レクリエーション、体操等、一般的な介護業務
利用者の平均介護度
応募資格
【資格】
介護福祉士、初任者研修(ヘルパー2級)、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修、資格ナシでもOK
【学歴】
高卒以上
【その他】
  • 未経験者OK
  • 中高齢者OK
  • 経験者歓迎
  • 有資格者歓迎
もちろん経験者の方は大歓迎ですが、チームで働く仕事なので、経験よりも「やる気と協調性」を重視しています。
実際に、全く介護の経験がなかった職員も複数勤務しています☆
勤務地 広島県広島市安佐南区西原9-8-22
最寄り駅 JR可部線 古市橋駅(駅下車徒歩10分)
アストラムライン 西原駅(駅下車徒歩10分)
バス「安佐南警察前」下車徒歩3分
通勤手段
  • 自動車通勤OK
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
勤務日数
  • 週1~4日勤務可
  • 曜日応相談
日曜日、年末年始(12/31〜1/3)が休み。勤務は営業日の中でシフト制。休み希望は、基本的には何日でも全て反映しています。家庭の事情等で出られる曜日が限られる場合は、要相談です。
勤務時間 (1)08:30〜17:00
(2)13:00〜17:00
月〜土のうち2日~4日。
お子様が小さい等の理由で条件が必要な方もいると思います。
曜日限定や短時間勤務希望などあれば、ご相談ください。また、夏休みや急な警報等で幼稚園や小学校が休みの時には、お子様を職場に連れてくる職員もいます。なるべく働きやすい環境をめざしており、柔軟に対応したいと考えていますので、気軽にご相談ください。
給与 時給1,095円~
時給965円+処遇改善手当130円or160円(介護福祉士:160円、その他:130円)+勤続手当=1,095円or1,125円+勤続手当。
【別途支給】
祝日・土曜日(第1以外)は休日手当で時給が200円加算。
超勤は全額支給。
通勤手当35,000円/月まで支給。
待遇・福利厚生
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 諸手当あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得サポート
  • 主婦(主夫)が活躍中
  • 制服あり
8:30~17:00の勤務なら、週3日以上の契約で共済会員になり、
例えば…
①病院受診の際、広島医療生協の病院(広島共立病院やコープ共立歯科等)だと、診療代薬代を含め100%補助。その他の病院だと、50%補助。
②本人とその同伴の子供対象に映画や遊園地等の入場料補助。
③カープ観戦やホテルグルメツアー、日帰り旅行などの企画。
等々の様々な特典があります!
キャリアアップ 社内研修として、厚生労働省が実施している「介護プロフェッショナルキャリア段位制度」を取り入れています。この資格を取得する為の費用は、全額事業所負担です。また、広島医療生協福祉職部会主催の研修や職場内研修など、随時様々実施しています。介護技術や知識については、各専門職が個別にサポートします。また、パート職員も含め、全職員に外部研修の機会を提供しています。
休日・休暇 日曜日、年末年始(12/31〜1/3)が休み。
有給休暇あり。夏休みあり(契約日数による)。
0037-6005-7407※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

わが社のここがすごい!


同僚から
メッセージ

 異業種からの転職で、無資格・未経験で「本当に大丈夫なのか?」というのが1番の不安でした。
 初めての職場見学の日、知識が全くない為、専門用語が飛び交う中、わからないところがわからない自分に焦りを覚えました。その反面、職員の方をはじめ、ご利用者さんの明るさと笑顔が印象的で、職場の雰囲気にとても魅力を感じました。
 実際に入職してみると、上司や先輩方の丁寧な指導と、できないことの多い私に全面的にバックアップしてくださいました。
 また、OJT(社内研修)も充実しており、スキルアップも望める環境の良い職場です。
 きつい面もありますが、やりがいのある仕事です。私達と一緒に働きましょう。


ココがe職場

 仕事をする上で、家事や子供の学校行事、子供のお迎え等、様々な用事がある子育て世代は、休みを多くとらないといけない、自由がきかない、等の不安があると思います。
 私も、子供の急な発熱で仕事を休まなければいけなくなり困っていた時、子育てにとても理解がある職場で、「休んでください。」と快諾してくれて、大変助かっています。同僚も子育てを一段落させた先輩ママや現役ママが多い職場です。「誰しもが通る道だから大丈夫。」「お互い様でしょ。」と優しい言葉をかけてくれることが、とても励みになり心強いです。
 また、病気になった時のフォローだけでなく、台風や大雪などで臨時休校にも対応していただき、子供を連れて勤務することもありました。
 子育てに柔軟に対応してくれて、安心して快適に働くことができる職場だと感じています。

0037-6005-7407※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

運営会社概要

運営会社名 広島医療生活協同組合 
住所 広島市安佐南区中須2丁目19-6
設立 1996年10月
代表者名 理事長 青木 克明
事業内容 居宅介護支援、訪問介護、訪問看護/リハ、通所介護(デイサービス)、小規模多機能、病院、クリニック(診療所)、健診/検診サービス、その他
保育園
従業員数 741人
資本金 14億円
年間売上 50億円

応募・選考について

応募フォームよりご応募下さい。

≪ 選考プロセス ≫

【STEP1】応募フォームによる書類選考

【STEP2】配属先担当者との面接

【STEP3】内定(内定まで1週間程度)
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
面接地 広島県広島市安佐南区西原9-8-22
0037-6005-7407※光IP電話、及びIP電話からはご利用になれません

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