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◇常勤【流山おおたかの森駅5分】有料老人ホーム/看護師の求人詳細ページ

常勤でもしっかりワークライフバランスのとれたお仕事のご紹介♪

◇常勤【流山おおたかの森駅5分】有料老人ホーム/看護師
~求人のまとめ~
★サービス残業なし&残業少!
☆月給「正看護師」305,000円~
★家族手当:30,000円/1人目、以降1名につき10,000円!
 *例えば扶養者2名の場合*年収48万円アップ!
☆看護師資格以外の資格もしっかり評価対象!
(詳細は“企業からのメッセージ”欄へ)
★昇給はしっかり評価されしっかり給与アップ!
☆有給休暇もしっかり取得!
★安心して長く働ける環境♪
☆充実の福利厚生!
★子育て支援制度が手厚い
(詳細は“ココがe職場”欄へ)
☆夜勤なし♪
★オンコールあり:出動はほとんどありません。
☆明確なキャリアアップ制度!

WEB応募・問合せ

募集要項

ID:85775

日勤のみ 未経験者OK 中高齢者OK シフト制 交通費支給 昇給あり 諸手当あり 賞与あり 社会保険完備 住宅支援あり バイク通勤OK 自転車通勤OK

 

事業所名 ◇常勤【流山おおたかの森駅5分】有料老人ホーム/看護師
サービス種類 有料老人ホーム
募集職種 看護師・准看護師 雇用形態 紹介:正社員
仕事内容

看護業務全般をお手伝いいただきます。

≪具体的には≫
(1)健康管理全般(観察、バイタルチェックなど)
(2)健康相談
(3)服薬管理
(4)緊急時対応(協力医・管理者へ連絡、救急車の同乗)
(5)医師の指示に基づく処置(応急手当等)

応募資格
資 格 看護師、准看護師
学 歴 不問
その他 未経験者OK、中高齢者OK、経験者歓迎、有資格者歓迎
=有料老人ホーム未経験者OK!
☆ブランクのある方、経験の少ない方もご相談下さい

※59歳以下の方(定年制のため)
勤務地 千葉県流山市東初石
最寄り駅 東武野田線 流山おおたかの森(徒歩5分)
つくばエクスプレス線 流山おおたかの森(徒歩5分)
通勤手段 バイク通勤OK、自転車通勤OK
勤務時間 ≪日勤≫ 9:00~18:00
給与 月給305,000円〜
(資格手当、オンコール手当含む)
※能力・経験等により加算があります
※オンコール手当は最大日数にて算出

【年収例】(世帯主/扶養2名)
 4,690,000円 ※一例のため時間外手当別途

[手当詳細]
・資格手当:60,000円/月
◎別途支給対象資格 ※下段参照
・扶養家族手当:30,000円/月(以降1名ごと10,000円)
【例】扶養家族3名:50,000円/月★年間60万円★
・教育手当:2,000円/月(学生の扶養1名ごと)
・住宅手当:10,000円/月(世帯主&本人名義)
・時間外手当:法定通り
・オンコール手当:2,000円/回 ※最大15日。施設の人員、状況により変動あり
想定10~15日程度
待遇・福利厚生 交通費支給(全額支給)、昇給あり、諸手当あり、賞与あり、社会保険完備、住宅支援あり
◎昇級:年2回(4月、10月)
◎賞与:年2回(5月、11月)
◎慶弔金付与制度
◎持株会(会社奨励金付)制度
◎ストックオプション制度
◎ユニフォーム貸与
◎カウンセリング制度
◎親族報恩制度
◎再雇用制度
◎アイディア提案制度
◎定期健康診断(費用は会社負担)
◎保養所あり
◎育児休業:原則お子様が1歳になるまで
◎介護休業:93日の範囲内で取得可
◎再雇用制度
◎健康保険、厚生年金保険、労働災害保険
★休業補償制度(所得補償保険、医療保障保険)※保険料は会社負担
◎資格取得支援制度
◎研修制度:入社時研修、スウェーデン研修、フォローアップ研修、ホーム管理職育成研修、資格取得サポート研修など
◎カウンセリング制度
◎レジャー、宿泊、グルメなどの優待割引
◎車や火災保険などの割引
休日・休暇 月9日(※シフト制、希望休考慮)

★有給休暇
★慶弔休暇
★育児休暇
★産前産後休暇
★介護休暇:5日/年
※リフレッシュ休暇制度あり(有休と公休を併用して半年に1回、3日以上の連休取得可)
WEB応募・問合せ

わが社のここがすごい!

企業からメッセージ
▽▲別途支給対象資格▲▽
以下の資格をお持ちの方は、介護職の資格手当とは別に手当が支給されます。

・社会福祉士(5,000円/月)
・主任ケアマネ(15,000円/月)or ケアマネ(10,000円/月)
・管理栄養士(10,000円/月)or 栄養士(5,000円/月)
・理学療法士(30,000円/月)
・作業療法士(30,000円/月)
・言語聴覚士(30,000円/月)
・認知症ケア専門士(10,000円/月)
・精神保健福祉士(5,000円/月)
同僚からメッセージ
☆+。・☆・.+。☆・  職場環境について  。・☆・.+。☆・+。☆・。

入社時だけでなく定期的にスキルアップ研修を実施しています。これまでのキャリアや職能に合わせて、必要な研修を受講しながら経験を積んでいくことができますので、ブランクのある方や、老人ホームでの勤務経験がない方でも安心して働けます。
また、持株会やストックオプション制度など株式を取得できる制度もあるほか、全国5000箇所以上の提携施設(宿泊施設、レンタカー、映画、マッサージ等)が従業員割引価格で利用できるなど、大手ならではの福利厚生が魅力です。
ココがe職場
☆+。・☆・.+。☆・  子育て支援制度について  。・☆・.+。☆・+。☆・。

☆★様々な形で出産、子育てから職場復帰までサポートする制度です★☆

☆産前休暇前→勤務時間短縮、つわり休暇
 【出産一時金支給】
☆産前・産後休暇→人事担当より電話+社内報の発送
 【出産手当金支給】会社の一員である事を実感できます
☆育児休暇→出産から満1年。
 ※保育園に入園できない場合:プラス6ヵ月、又は、入園時期に合わせ最長1歳直後の4月末まで休暇延長OK
 【育児休業給付金】
☆職場復帰→時短勤務への移行OK。夜勤のあるホームは夜勤免除(小学校入学まで)など
 【扶養家族手当・教育手当支給】人事より、復帰場所や勤務形態などを考慮し、復帰へのサポート

運営会社概要

運営会社名 株式会社 サン・シャイン【転職エージェント】
住所 東京都台東区根岸5-24-7第三ビル5F
設立 2009年1月
代表者名 下平 光明
事業内容 人材紹介業
【厚生労働大臣許可】
看護師・介護業界専門の転職エージェント事業

◆有料職業紹介事業(13-ユ-303978)
◆採用代行業、人材コンサルタント業
◆ウェブメディアプロモーション事業
看護師向け求人情報サイト“NURSE PORT”

ホームページ
資本金 1,000万円

応募・選考について

応募方法・
選考について
~ お申込みからご入職までの流れ ~

【STEP1】 お申込み
応募フォームよりご応募下さい
(担当者より電話、又はメールにてご連絡いたします)

【STEP2】 転職のご相談(ヒアリング)
お電話にて、みなさまのご希望・諸条件等をじっくりお聞きします

【STEP3】 求人情報のご紹介
ご希望の条件に合う施設をご紹介します

【STEP4】 施設での面接
面接日の調整や必要書類の作成など、面倒なやりとりはすべて担当コンサルタントが行います

【STEP5】 就業条件の調整・交渉
年収金額や夜勤回数、入職日など、あなたの希望にもっと近づくように担当コンサルタントが交渉いたします

【STEP6】 ご入職
ご内定から新しい職場の入職日までのスケジュールも、担当コンサルタントが調整いたします

※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
※応募の秘密厳守します。
面接地 千葉市流山市
※詳細は、担当よりご説明致します。
WEB応募・問合せ

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当サイトの求人情報はe介護転職のスタッフが審査を行った上で掲載をしています。
求人企業が自ら情報を作成すると、自社の良い点のみに偏りがちです。
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