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東電さわやかデイサービス美浜の求人詳細ページ

介護スタッフ募集!!充実の研修体制、サポートばっちりです。

東電さわやかデイサービス美浜
東電パートナーズでは、お客さまと信頼関係を築くため、スタッフの技能、知識、経験や人間力など「人材の質」を高めることを重視し、「人材プロフェッショナル化」を目指して人材育成を行っています。
そして「身体のケア」に加え「心のケア」も大切にし、「サービスの質」の継続的な向上に取り組んでおり、昨年度はお客様満足度92%を達成しました!
 スキルアップ支援には以下の制度があります。
<職種別研修>
4種類のサービス提供者研修、3種類のケアマネジャー研修など16コースがあります!
<階層別研修>
社長直々の講義で経営やマネンジメントを学ぶ中核者研修など6コースを用意!
<育成プログラム>
指導担当、SVのサポート体制で、未経験やブランクがある方も安心です♪

さらに…
<社員総会>
全職員が集い、収支報告や経営方針の説明、各種表彰、講演会などを行います。
<職員ありがとう表彰制度>
・お客さまから「ありがとう」の言葉をいただいた職員に、お客さまとの信頼関係構築を評して社長が事業所を訪問し感謝状を渡します。

まだまだ、たくさんの魅力があります。
あなたも、東電パートナーズでキャリアUPを実現しませんか

【電話受付時間】平日(月~金) 9:00~18:00
WEB応募・問合せ
0037-6000-7679

募集要項

ID:49606

日勤のみ 曜日応相談 未経験者OK 中高齢者OK シフト制 交通費支給 資格取得サポート

 

事業所名 東電さわやかデイサービス美浜
サービス種類 通所介護(デイサービス)
募集職種 介護職・ヘルパー 雇用形態 パート
仕事内容

東電パートナーズのデイサービスでは、ご利用者さまのご自宅からの送迎、健康チェック、食事や入浴の介助、趣味活動のご提案、リハビリなどのサポートをし、お一人おひとりの心身機能の維持や改善を図ります。自宅以外での活動場所として、外出機会、仲間づくり、安らぎの場のご提供を心がけています。

応募資格
資 格 介護福祉士、初任者研修(ヘルパー2級)、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修
学 歴 不問
その他 未経験者OK、中高齢者OK、経験者歓迎、有資格者歓迎
ホームヘルパー2級以上取得の方
普通自動車免許お持ちの方歓迎
勤務地
MAP
千葉県千葉市美浜区高洲2-3-13
最寄り駅 JR総武線 稲毛(稲毛駅からバスで10分(高洲第二下車))
JR京葉線 稲毛海岸(南口より約10分)
勤務日数 曜日応相談
週3~5日内で日数・曜日は応相談
勤務時間 (1)08:15〜17:15
(2)09:30〜18:30
(休憩1時間)
給与 時給1,080円〜
(処遇改善交付金手当含む)
待遇・福利厚生 交通費支給(全額支給)、資格取得サポート
◆残業代支給
◆健康診断
◆ユニフォーム貸与
◆勤務時間によっては、社保加入可能
キャリア
ステップ
■人材育成■
東電パートナーズでは、お客さま満足を高めるために、スタッフのスキルアップのサポートとして、多種多様な研修や勉強会、連絡会などを行っています。
例えば、入社後にお受けいただく新任者研修、IT研修や介護福祉士の無料講座等もご用意しています(昨年度、介護福祉士合格率85%)。
会社の想いを絶えず共有し、違う事業所の仲間とも交流を深めることで、より会社と仲間との絆を深めていただけると考えています。
教える側も教えられる側もともに向上することのできる研修の場は、仲間たちとの連携・情報共有・切磋琢磨の場になっています。
休日・休暇 日曜日がお休みのデイサービスです。
※勤務日以外はお休みとなります。
WEB応募・問合せ
0037-6000-7679

わが社のここがすごい!

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企業からメッセージ
利用者様お一人お一人に、これまで生きてきた長い道のりがあって、いまの生活があります。私たちスタッフは、そんな皆さんの人生のほんの一部に関わっているに過ぎません。
ただ、そのほんの一部をより素敵な日々にしてもらうために、私たちは皆さんの生きてきた道のりを知り、そしていまの生活での「その人らしさ」を大切にしていくために、日々たくさんの会話と笑顔でお一人お一人を理解しようと努力しています。
皆さんの「これまで・いま・これから」を知り、共に過ごし、一緒になって考えていくことが私たちスタッフにとってのやりがいなのです。そのため「やってしまう」介護ではなく、「待つ介護」を実践したいと思っています。
例えば、ボタン1つでも私たちが「やってしまう」のは簡単だけれど、自立支援=在宅で快適に過ごせるように、「その人らしさ」をいつまでも大切にできるようにボタン1つかけることができるまで「待つ」ことができるスタッフ、その間、焦らせてしまうのではなく自然な雰囲気を保てることができるスタッフ、そんな介護を目指しています。
同僚からメッセージ
デイサービススーパーバイザー
33歳 前職:施設介護職員

■今どんな仕事をしていますか?
デイサービスのスーパーバイザーとして研修や各施設訪問を通して、デイサービス全体の品質向上を行っています。
介護技術の研修実施など、質の向上に関する業務全般及び接遇マナー等も指導しています。
主には自社のデイサービススタッフへの研修を実施していますが、福島復興支援事業として現地の方々へのレクリエーション活動や研修も行っています。

■今までどんな仕事に携わってきましたか?
初めて施設長を任された時のことですが、経験がまだまだ浅く、より良いサービスを提供したくてもなかなか上手くいかなかったことがありました。
その中で、もがきながらも支えてくれるスタッフ達がいて、そんなスタッフと一緒に働けて乗り越えられたことがとても嬉しく、やりがいにも繋がりました。
異動になる際にお客さまから沢山の励ましと感謝の言葉を頂けたことも本当に嬉しかったです。

■働く環境や仲間は?
きちんと休みがとれて、産休・育休後も現場復帰しやすい制度と環境が整っていますよ。実際、管理職含め女性が沢山活躍しています。75%は女性なので、本当に女性に優しい会社です。
またこれ程研修に力を入れている会社は他に無いと思います。
先輩スーパーバイザーや現場のスタッフを通して、「介護ってこうだよな」って思えることがとても多い職場です!!

■東電パートナーズに就業を希望される方へのメッセージ。
デイサービスは、ご自宅での生活を支える非常に大切な役割を担っているサービスです。当社が今まで培ってきた経験や技術をスタッフだけでなく、外部の研修を通して伝えていけるお仕事が出来て、とても嬉しく思っています。
特に接遇や介護技術の質が向上することで、高齢者の方に対してもより良いサービスができると考え、日々仕事をしています!!
  
ココがe職場
■もっと勉強して、多くの笑顔を■
最近、ご家族の方から「デイサービスから帰ってきて数日は、よいリズムで生活できるんです。デイサービスでは、どんなことをしているんですか?」という質問をいただくことが増えてきました。もちろんそういう際には、丁寧にお話をさせていただきますが、お客さまやご家族にとって私たちの活動がお役に立てているんだと感じ、嬉しく思っています。これからは、そんなお客さま、ご家族を一人でも多くつくるために、もっとお客さまとふれ合ってスキルアップしていきたいと思っています。
東電パートナーズは私たち現場と本社の情報のやりとりが密になっているので、最新の情報や困った際のフォローもタイミングよく受けられる環境になっています。他のデイサービスの情報も聞くことができますから、もっと相談員の仕事について勉強してスキルアップをはかり、もっと多くのお客さまの笑顔を生み出していきたいなと思っています。
これからは、いろいろな現場を体験することで、今以上にお客さまのニーズをしっかりと把握して、より喜びを生み出せる介護を実現できるように努力していきたいと思っています。

運営会社概要

運営会社名 東電パートナーズ株式会社
住所 東京都江東区越中島3丁目5番19号
設立 2006年1月
代表者名 代表取締役社長 惠美 忠敏
事業内容 居宅介護支援、訪問介護、訪問看護/リハ、通所介護(デイサービス)、グループホーム、福祉用具販売/レンタル
■ 介護保険事業およびこれに関する研修事業
・居宅介護支援(ケアプラン作成等)
・訪問介護
・訪問看護
・デイサービス(通所介護)
・グループホーム
・福祉用具レンタル・販売
・研修事業
・有料老人ホームの紹介事業
従業員数 約1,200名
資本金 1億円

応募・選考について

応募方法・
選考について
e介護転職の応募フォームよりご応募下さい。

= 選考プロセス =

【STEP1】応募フォームによる書類選考

【STEP2】配属先担当者、採用担当者との面接

【STEP3】内定(内定まで1週間程度)
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
面接地 事業所にて行います。
WEB応募・問合せ
0037-6000-7679

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