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セントケアはさま (訪問入浴オペレーター・パート募集)の求人詳細ページ

男性スタッフ活躍中!訪問入浴オペレーター募集!

セントケアはさま (訪問入浴オペレーター・パート募集)
【現場の介護スタッフの声を、何よりも重視します!】

高齢化が進む社会状況に加え、施設の用地確保が容易ではない東京では、「在宅介護」の果たす役割は、今後ますます大きくなっていくと予想されます。当社は1983年に、訪問入浴等「在宅」の分野で介護事業をスタート。現在では、グループホームやデイサービスも展開していますが、東京の地域特性を考慮し、一貫して在宅介護のサービス向上を追求。同時に、この分野のスタッフが働きやすい環境の整備、および人材の育成に力を注いできました。

また、社長以下幹部社員の全員が、介護の現場の「一スタッフ」として働いてきたメンバー。したがって、現場のスタッフの思いを常に共有し、その要望を汲んだサービスの提供を心がけています。働き方に融通が利く環境で、高齢化社会を支えるメンバーの一員として、活躍してみませんか?
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募集要項

ID:114254

日勤のみ 曜日応相談 資格なしでもOK 未経験者OK 交通費支給 昇給あり 社会保険完備 資格取得サポート 自動車通勤OK

 

事業所名 セントケアはさま (訪問入浴オペレーター・パート募集)
サービス種類 訪問入浴
募集職種 オペレーター 雇用形態 パート
仕事内容

訪問入浴は、3人1組でお客様宅を訪問し、入浴サービスを提供します。

【具体的な仕事内容】
浴槽を積んだワゴン車でお客様宅に向かい、備品の搬入・組立を行います。看護師がバイタルチェックをしている間に介護スタッフ2名で浴槽の組み立てと入浴準備を行います。洗身・洗髪をした後は、リラックスしながらお客様と会話も楽しみます。入浴後は浴槽の片づけを行い、1時間で1件のケアが終了します。
※入浴車の運転業務もオペレーターが行います。

応募資格
資 格 普通自動車免許
学 歴 不問
その他 資格ナシでもOK、未経験者OK、経験者歓迎
普通自動車免許(AT限定可)
勤務地
MAP
宮城県登米市迫町佐沼字錦170番地
通勤手段 自動車通勤OK
勤務日数 曜日応相談
日曜固定休
週2日から勤務可能
勤務時間 08:30〜17:30
交通状況により、残業月10時間程度あり
給与 時給1,220円〜1,220円
1,220円(1件当たり)実働給
※1日平均訪問件数は6~7件程度です。
※通勤交通費は別途支給となります。
待遇・福利厚生 交通費支給、昇給あり、社会保険完備、資格取得サポート
・社会保険完備(週20h以上勤務で雇用保険加入、週30h以上勤務で社会保険加入) 
・通勤交通費
・現場移動交通費全額支給 
・有給休暇、正社員登用制度有り、制服貸与、各種研修制度、スタッフ紹介制度手当て、インフルエンザ予防接種補助、等
・ランクアップ制度による昇給制度あり
キャリア
ステップ
◎実務未経験者向けの研修制度
訪問介護の実務経験のない方には、入社後、研修センターで実技研修が受けられる他、OJTも予定。

◎資格取得サポート制度
介護職員初任者研修未取得者には、講習参加費、学費等を負担(※支給条件あり)
休日・休暇 シフト勤務。休日希望を考慮。
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わが社のここがすごい!

企業からメッセージ
当社は1983年に、東京都台東区で「日本福祉サービス株式会社」として設立し、「訪問入浴」のサービスを開始。その後、千葉、神奈川と事業エリアを広げ、サービス内容も訪問介護から、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、デイサービス、ケア住宅リフォームまで徐々に拡大。ご利用者の幅広い要望にお応えしています。2006年には、エリア毎に分社化を図り、現在は、全国に28社、417拠点の「セントケア・グループ」を展開しています。セントケア宮城は、そのグループの中核を成す企業として、今後もサービスの向上を追求していきます。
同僚からメッセージ

運営会社概要

運営会社名 セントケア宮城株式会社
住所 宮城県仙台市青葉区本町1-11-11 HANIX BUIL 3F
設立 2007年4月
代表者名 代表取締役社長 楠本 大
事業内容 居宅介護支援、訪問介護、訪問入浴、訪問看護/リハ、通所介護(デイサービス)、グループホーム、小規模多機能
【営業所】
栗駒・岩沼・仙台東・石巻矢本・八木山・岩出山・角田・塩釜・大河原・つきだて・加美・石巻中央・仙塩・りふ森の郷・しろいし・しづがわ・富谷中央・こごた・はさま・石巻東・訪問看護ステーション石巻あけぼの・福田町・塩釜松陽台・仙台田子
従業員数 正社員:180名 契約社員:266名 
資本金 5000万円

応募・選考について

応募方法・
選考について
e介護転職の応募フォームよりご応募下さい。

= 選考プロセス =

【STEP1】応募フォームによる応募。
▼      
【STEP2】担当者よりご連絡致します。

【STEP3】配属先担当者との面接

【STEP4】内定
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
面接地
MAP
当事業所にて行います。
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